Cómo solicitar el Certificado de Excepcionalidad de manera sencilla

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El certificado de excepcionalidad establece la opción de que las empresas de más de 50 trabajadores queden exentas de la obligación de contratar a un porcentaje de trabajadores con discapacidad no inferior al 2%, marcado por la Ley General de la Discapacidad. Este certificado es el que permite el cumplimiento de la legislación a través de

Cómo ser una empresa socialmente responsable de verdad

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La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) o Responsabilidad Social Empresarial cuenta con muchas definiciones. Desde Yohumanize, y en palabras de Cristina Conesa: “Las empresas muestran su alma a través de la RSC”. No sólo se trata de tener gestos puntuales en forma de donación. La Responsabilidad Social va más allá. Se integra dentro de la estrategia empresarial y

¿Igualdad en la empresa? El mejor curso con las respuestas que buscas

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¿Igualdad en la empresa? El mejor curso con las respuestas que buscas El Plan de Igualdad ya sabes que es un conjunto de medidas y acciones adoptadas, después de realizar un diagnóstico de situación, para alcanzar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Si necesitas información sobre cómo realizar un plan de igualdad para tu empresa

Ley General de Discapacidad (LGD) y su cumplimiento

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La Ley General de Discapacidad es una normativa que establece en el Artículo 42 que las empresas que empleen a un número de 50 o más trabajadores serán obligadas a que al menos, el 2 %  sean personas con discapacidad. El cómputo se realizará sobre la plantilla total de la empresa. De manera excepcional, las empresas

Yohumanize un modelo de negocio socialmente comprometido y responsable

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Yohumanize un modelo de negocio socialmente comprometido y responsable, fueron los términos que utilizaron en el periódico La Verdad. La noticia muestra empresas murcianas que dan soluciones a problemáticas sociales. La inclusión educativa y laboral, los beneficios al medio ambiente, la integración, la sostenibilidad y  la transparencia ética como objetivo. “Los proyectos de innovación social

Requisitos para trabajar en un Centro Especial de Empleo

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Requisitos para trabajar en un Centro Especial de Empleo   Los Centros Especiales de Empleo son empresas que tienen como objetivo dar trabajo a personas con discapacidad mediante la realización de una actividad productiva y remunerada, adecuada las características personales y que permita la integración laboral de éstos en el mercado de trabajo. El trabajo

Economía circular y Responsabilidad Social en la empresa

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  Economía circular y Responsabilidad Social en la empresa Economía circular y Responsabilidad Social, un reto y una realidad. Las empresas que parten de los principios de la economía circular reducen su consumo de materias primas. Y de esta manera reducen sus costes de producción. Por ello, la formación entre las pequeñas y grandes empresas

III Edición de la Noche de la RSC, Yohumanize estuvo presente

III Edición de la Noche de la RSC, Yohumanize estuvo presente En palabras de Cristina Conesa Segura: ” Anoche fue una noche especial, la III Edición de la Noche de la RSC nos dejó a todos los pelos de punta. Una noche muy completa en la que hubo de todo, risas y emoción, presentaciones y

¿Qué es el Registro Retributivo y por qué tu empresa debe contar con él?

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El registro retributivo es un documento donde deberá recogerse toda la información salarial de la empresa, de forma detallada, que muestre de forma separada las retribuciones de hombres y mujeres de tu plantilla. La obligación de igual retribución por trabajo de igual valor vincula a todas las empresas independientemente del número de personas trabajadoras. El

El talento no tiene límites, Ricardo miembro del Centro Especial de Empleo Yohumanize

El talento no tiene límites, Ricardo miembro del Centro Especial de Empleo Yohumanize Si el talento no tiene límites, conozcamos la historia de Ricardo porque es un ejemplo. Hola a todos, me llamo Ricardo. Soy sordo de nacimiento. He crecido en una familia sorda, tanto mis padres como mis hermanos también lo son. Desde pequeño