Disfrimur por la integración de las personas con diversidad funcional y la sostenibilidad

Disfrimur y Yohumanize juntos por la sostenibilidad y la RSC

Disfrimur por la integración de las personas con diversidad funcional y la sostenibilidadDisfrimur ha demostrado a lo largo de los años su implicación con la Responsabilidad Social Corporativa. En esta ocasión, al colaborar con una persona sorda, evidencia su apuesta por la diversidad funcional. El proyecto, tiene como fin la digitalización de la empresa con…

La importancia de comunicar la Responsabilidad Social Corporativa

La comunicación forma parte de la RSC

Las empresas demuestran su sensibilidad hacia los problemas de su entorno, tanto a nivel interno como externo gracias a medidas de conciliación, inversiones responsables e integración de los Objetivos de Desarrollo Sostenibles (ODS). Además, las comunican en sus páginas web, en sus redes sociales o en su publicidad. Porque esta responsabilidad debe estar integrada en…

El desarrollo sostenible también afecta a las PYMES

el desarrollo sostenible también afecta a las pymes

La sostenibilidad empresarial hace referencia a la capacidad de realizar las actividades durante un tiempo prolongado, teniendo en cuenta criterios sociales, económicos y ambientales que aseguren la continuidad del negocio. Debe convertirse en una prioridad para los empresarios, ya que es un factor que contribuye a aumentar la buena imagen de las entidades. Una empresa sostenible…

Cómo empezar a implementar un Plan de Responsabilidad Social Corporativa

Cómo implementar plan de RSC con RSCPlus

Como consultores en un área tan interesante como la Responsabilidad Social Corporativa, decidimos crear RSC Plus. Una herramienta práctica para implementar un Plan de Responsabilidad Social Corporativa en su empresa. RSC Plus es  un sistema de diagnóstico de responsabilidad social corporativa con el que ayudamos a incorporar la RSC en la estrategia empresarial de forma…

Curso sobre Responsabilidad Social Corporativa y Sostenibilidad

Curso Responsabilidad Social Corporativa y Sostenibilidad Yohumanize

¿Puedes citar ejemplos de Responsabilidad Social Corporativa? ¿Conoces sus ámbitos de aplicación en la empresa? Si buscas respuestas a estas preguntas y quieres ser una organización socialmente responsable, te vamos a explicar cómo hacerlo. Y si estás interesado/a en profundizar más en este tema, en Yohumanize tenemos un curso sobre Responsabilidad Social Corporativa y Sostenibilidad,…

¿Por qué una startup debe apostar por la RSC?

¿Por qué una startup debe apostar por la RSC?

Si somos sinceros, lo primero que hay en la mente de una startup no es la responsabilidad social corporativa (RSC).  Lo urgente para una empresa que acaba de nacer son los clientes, inversores, nuevos talentos. Sin embargo, lo que no parece una prioridad es un factor que puede impactar positivamente en nuestro negocio. ¿Y si…

Cómo solicitar el Certificado de Excepcionalidad de manera sencilla

como solicitar certificado excepcionalidad

El certificado de excepcionalidad establece la opción de que las empresas de más de 50 trabajadores queden exentas de la obligación de contratar a un porcentaje de trabajadores con discapacidad no inferior al 2%, marcado por la Ley General de la Discapacidad. Este certificado es el que permite el cumplimiento de la legislación a través de…

Cómo ser realmente una empresa socialmente responsable

Cómo ser una empresa responsable socialmente de verdad

La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) o Responsabilidad Social Empresarial cuenta con muchas definiciones. Desde Yohumanize, y en palabras de Cristina Conesa, destacamos que: “Las empresas muestran su alma a través de la RSC”. No sólo se trata de tener gestos puntuales en forma de donación, la Responsabilidad Social va más allá. Se integra dentro de la estrategia…

¿Igualdad en la empresa? El mejor curso con las respuestas que buscas

formacion igualdad empresa murcia

¿Igualdad en la empresa? El mejor curso con las respuestas que buscas El Plan de Igualdad ya sabes que es un conjunto de medidas y acciones adoptadas, después de realizar un diagnóstico de situación, para alcanzar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Si necesitas información sobre cómo realizar un plan de igualdad para tu empresa…

Ley General de Discapacidad (LGD) y su cumplimiento

Ley General de Discapacidad (LGD) y su cumplimiento

La Ley General de Discapacidad es una normativa que se establece en el Artículo 42, que indica que las empresas que empleen a un número de 50 o más trabajadores serán obligadas a que al menos, el 2%  sean personas con discapacidad. El cómputo se realizará sobre la plantilla total de la empresa. De manera…

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